Mer teknologi, høyere tempo – hvor ble det av pusterommet?

I dette blogginnlegget deler Marianne sine personlige refleksjoner om teknologi, balansen mellom jobb og privatliv, og viktigheten av å ta seg tid til det som virkelig betyr noe.

Vi har aldri hatt mer teknologi. Likevel er jeg ikke sikker på om vi har blitt flinkere til å ta vare på tiden vår.

Vi jobber raskere enn før, kommuniserer raskere enn før og produserer mer enn før. Teknologien hjelper oss med oppgaver som tidligere tok betydelig mer tid. 

Derfor har jeg av og til stilt meg et enkelt spørsmål: Har all denne effektiviseringen gitt oss mer ro, eller har vi bare fylt hverdagen med enda flere oppgaver og forventninger? 

Da mine fire barn var små, tok jeg høyere utdanning ved siden av jobb og familieliv. 

Jeg gjorde det fordi jeg ønsket flere muligheter i arbeidslivet og fordi jeg følte at jeg manglet kompetanse for å komme dit jeg ønsket. Det var et riktig valg for meg, og jeg angrer ikke på det. Samtidig ser jeg i ettertid hvor mye energi jeg brukte på å tenke på alt jeg skulle rekke, alt jeg burde få til og alle bekymringene for om jeg gjorde nok. 

Når man står midt i småbarnslivet, føles det ofte som om fasen skal vare for alltid. Dagene er fulle, ukene går fort, og det er lett å tenke at man bare må holde tempoet oppe litt til før ting roer seg. Og plutselig er barna voksne!  Da forstår man hvor fort årene faktisk gikk. 

Kanskje er det derfor jeg har blitt mer opptatt av perspektiv med årene. 

De fleste jeg møter i arbeidslivet er ikke mennesker som klager eller synes synd på seg selv. Tvert imot. De er dyktige, ambisiøse og ansvarsbevisste mennesker som ønsker å gjøre en god jobb. Samtidig som de ønsker å være gode foreldre, gode partnere, gode venner og til stede i livene sine. Det er ikke alltid enkelt å finne balansen mellom alt dette. 

Derfor tror jeg det er viktig å minne seg selv på at ikke hver ledig time trenger å fylles med noe produktivt. Noen ganger er det nok å stoppe opp litt. 

Ta den kaffen med en kollega, gå en tur i lunsjen, gi deg selv et lite pustehull og trekk pusten før du går videre til neste oppgave. Ikke fordi du skal være mindre ambisiøs, men fordi du skal ha energi til å stå i arbeidslivet over tid. 

I Silver Lining IT er vi opptatt av teknologi, kompetanse og utvikling. Det er en naturlig del av bransjen vår. Samtidig er vi opptatt av menneskene som skaper resultatene.  

Vi tror på høye ambisjoner, men også på arbeidsplasser hvor mennesker blir sett og verdsatt, og hvor det er rom for ulike livsfaser. 

Jeg har ikke oppskriften på lykke eller den perfekte balansen mellom jobb og privatliv, men jeg tror det er verdt å spørre seg selv av og til hva man ønsker å huske når man ser tilbake. Antall e-poster man besvarte, eller menneskene man tok seg tid til?  

Alt man bekymret seg for, eller øyeblikkene man faktisk var til stede i? 

For meg har svarene kommet gradvis gjennom livets ulike faser.  

Med årene har det blitt viktigere å ta del i livet mens det skjer, være til stede i øyeblikkene, samle krefter underveis og bruke mindre energi på alt som kan gå galt eller alt jeg kunne gjort annerledes. 

Teknologien skal hjelpe oss til å leve bedre liv. Den skal ikke få oss til å glemme å leve dem.